Финансовые директора крупных мировых корпораций выбрали лучших предпринимателей десятилетия.
Самым успешным бизнес-лидером назвали главу Amazon Джеффа Безоса. На втором месте — основатель Alibaba Джек Ма, на третьем — глава Tesla и SpaceX Илон Маск.
Рассказываем об их финансовом состоянии, подходе к работе и любимых книгах.
Джефф Безос
Джефф Безос — самый богатый человек планеты: Forbes оценила его состояние в $131 млрд. Также он в пятерке самых влиятельных людей мира.
В 1994 году Безос основал Amazon. Изначально компания специализировалась на онлайн-продаже книг, но с годами выросла в крупнейший интернет-магазин.
Ритейл — не единственный источник дохода Безоса.
В 2000 году он основал частную аэрокосмическую корпорацию Blue Origin. Ее миссия — совершать недорогие полеты в космос. Уже есть первые успехи: космический корабль New Shepard шесть раз летал в космос с успешным возвращением на Землю.
Подход к бизнесу
Напористость и трудолюбие — две главные черты, которые помогли Безосу создать бизнес-империю.
В руководстве компанией Amazon он использует философию «День первый» — она стала «библией» для всех сотрудников. Смысл философии: компания должна фокусироваться на результате, а не на процессе. И максимально быстро принимать решения.
Как в стартапах — там стремятся быстро принять решение и получить результат, несмотря на возможные риски. Так они остаются в «Дне 1». А крупные корпорации с годами становятся менее «подвижными» — медлят с решениями, теряют скорость и результат. Значит, переходят в «День 2».
— говорит Безос.
Основа корпоративной политики Amazon — клиентоориентированность. Ещё на старте компания научилась ставить интересы клиента превыше всего.
На важных совещаниях Безос всегда ставит дополнительный пустой стул. Тот, по его словам, олицетворял клиента Amazon.
Безос уверен: каждый его сотрудник должен уметь слушать и понимать потребности клиента. Поэтому все сотрудники Amazon, включая топ-менеджмент, раз в год работают в колл-центре компании.
Три книги, которые рекомендует Джефф Безос:
«Построенные навечно» Джима Коллинза и Джерри Порраса;
«Маркетинг, основанный на данных» Марка Джеффри;
«Черный лебедь» Нассима Талеба.
Джек Ма
Джек Ма — самый богатый человек Китая, входит в «двадцатку» богатейших людей мира. Его состояние оценивают в $38 млрд.
В 1999 году он основал корпорацию Alibaba, сейчас на нее приходится 80% всех онлайн-продаж в Китае.
В 2014 году Alibaba провела IPO на Нью-Йоркской фондовой бирже и привлекла рекордные $21,8 млрд инвестиций, обогнав даже Facebook. Сегодня капитализация Alibaba насчитывает $490 млрд.
Весь бизнес-контент в удобном формате. Интервью, кейсы, лайфхаки корп. мира — в нашем телеграм-канале. Присоединяйтесь!
Подход к бизнесу
Один из секретов успеха Alibaba — сфокусированность ее основателя. Джек Ма говорит, что неоднократно отказывал многим возможностям, чтобы сосредоточиться на развитии бизнеса.
Правильное название компании также играет важную роль в ее успехе. Джек Ма выбрал его не случайно.
У всех опрошенных людей Alibaba ассоциировалась с пещерой богатств из арабской сказки «Тысяча и одна ночь». При этом название начинается на букву «А», поэтому находится в начале всех списков.
Ма уверен: предприниматель, который легкомысленно относится к названию будущей фирмы, не достигнет успеха в бизнесе.
В компании Джек Ма всегда ставит на первое место интересы клиентов, на второе — сотрудников, и только на третье — акционеров. Для сравнения: многие корпорации США в первую очередь заботятся об акционерах.
— считает Джек Ма.
Он выделяет три качества, без которых не стать успешным руководителем:
Высокий эмоциональный интеллект — чтобы уметь общаться с людьми;
Высокий IQ — чтобы не проигрывать конкурентам;
Высокий «коэффициент любви» — чтобы пользоваться уважением сотрудников.
Джек Ма нанимает в команду только профессионалов. По его мнению, хороший руководитель должен находить людей умнее себя. Если нашли таких, нужно удостовериться, что они сработаются между собой.
— говорит Ма.
Основатель Alibaba больше всего ценит в сотрудниках лояльность и мотивацию. Лояльный сотрудник может проработать в компании 20 лет и не перебежать к конкуренту. А мотивированный будет бороться за успех компании не меньше основателя.
Три книги, которые рекомендует Джек Ма:
«Дао дэ цзин», авторство приписывают Лао-Цзы;
«Построенные навечно. Успех компаний, обладающих видением», Джерри Поррас и Джим Коллинз;
«Сюда приходят все: власть организаций без организаторов», Клей Ширки.
Илон Маск
В 48 лет Илон Маск успел встать у руля четырех корпораций: платёжной системы PayPal, энергетической компании SolarCity, производителя электрокаров Tesla Motors и космической компании SpaceX. В 2018 году Forbes оценил его состояние в $22,5 млрд.
Сейчас мир больше ассоциирует Маска с двумя «детищами» — Tesla и SpaceX.
Подход к бизнесу
Илон Маск славится высокой продуктивностью. Он не любит тратить время на многолюдные деловые встречи и считает их причиной гибели многих компаний. По его мнению, деловые встречи нужно проводить только для решения неотложных дел.
— говорит Маск.
Маск — не сторонник иерархии в корпоративной среде. Считает, что общение должно быть максимально быстрым, чтобы выполнить работу в кратчайшие сроки, а не через «служебные инстанции».
Однажды он даже прислал письмо сотрудникам с просьбой обходить правила компании, если это поможет эффективнее выполнить работу.
Бывшие сотрудники отзываются о Маске как о сложной личности. Многие боятся перечить ему, но в то же время признают его высокий интеллект и способность думать за рамками привычного.
На вопрос «Что вы видите, глядя на банку с содовой?» Маск однажды ответил: «Если ее увеличить в несколько раз, то можно увидеть космический корабль».
Три книги, которые рекомендует Илон Маск:
«Автостопом по галактике» Дугласа Адамса;
«Эйнштейн. Его жизнь и его Вселенная» Уолтера Айзексона;
«Искусственный интеллект» Ника Бострома.
Хотите получать дайджест статей?
